مسؤولية
مشتركة.

لا تتوقف مسؤوليتنا عند عملياتنا. بل تشمل أيضًا طريقة عملنا، وتنمية فرقنا، وإدارة علاقاتنا، ومساهمتنا في منظومتنا.

نهجنا

العمل بنزاهة.
النمو المستدام.

تطوّر Clair Group أنشطتها بطموح واحد: الجمع بين الصرامة التشغيلية وأخلاقيات الأعمال والاهتمام بنساء المجموعة ورجالها.

يقوم هذا النهج على مبادئ بسيطة: احترام مسؤولياتنا، وتطوير ممارساتنا، ودعم تنمية الكفاءات، وبناء علاقات دائمة مع شركائنا.

مسؤوليات محددة بوضوح، وقواعد مشتركة، وثقافة امتثال ترافق اتخاذ القرار.

التدريب والمرافقة ومنح كل فرد وسائل التقدم وتنمية كفاءاته وتحمّل المسؤوليات.

بناء علاقات مسؤولة ودائمة مع عملائنا ومورّدينا وشركائنا وأصحاب المصلحة.

علامة ProTarmac

Astonjet Astonfly

تقيّم علامة ProTarmac شركات قطاع الطيران وفق ممارساتها في المسؤولية الاجتماعية والبيئية والأخلاقية.

بالنسبة إلى Astonjet وAstonfly، تأتي هذه العلامة اعترافًا بنهج منظّم وتُدرج الإجراءات المتخذة ضمن منطق تحسين مستمر.

الإنسان

يقوم الأداء المستدام للمجموعة أولًا على كفاءات موظفيها والتزامهم.

نريد بناء بيئة تتيح لكل فرد التقدم واتخاذ المبادرات والمساهمة الكاملة في النجاح الجماعي.

التدريب، والتطور الداخلي، ونقل الخبرات، والتعاون بين مختلف الكيانات ترافق تطور المجموعة.

هل ترغب في الانضمام إلى مجموعة تستثمر في فرقها؟

انضم إلينا →